五邑大学文体俱乐部管理办法

     为规范校工会各文体俱乐部的管理和运作，依据《工会法》和有关规定，结合学校的实际，特制定本管理办法。

— 、组织原则

1、俱乐部的宗旨及活动必须坚持四项基本原则，遵守国家的法律和学校的有关规定。要有利于丰富职工业余文化生活，提高职工生活质量；有利于推动全民健身运动，增强职工身心健康；有利于凝聚人心，增进团结；有利于扩大对外交流活动，树立我校良好的外部形象。

2、职工文体俱乐部是在校工会领导、校工会文体委员会指导下，由全体职工为共同爱好、兴趣、特长而自愿组成的群众性团体。

3、成立文体俱乐部应立足我校文化建设实际，遵循业余自愿、量力而行、民主协商、公开透明的原则，并须有俱乐部章程，其内容包括：俱乐部名称、宗旨、组织机构、活动内容与经费来源等。

4、俱乐部必须遵纪守法，不得损害国家、集体以及公民的合法权益，不得违背社会道德风尚，不得从事营利性经营活动。

 

二、会员管理

1、本着入会自愿、退会自由的原则，凡我校职工均可申请加入相关文体俱乐部。

2、规模较大的俱乐部，可采取团体会员制。

3、会员应积极参加俱乐部的活动，获得俱乐部服务的优先权，认真履行会员的权利和义务；维护本部的合法权益，完成本部交办的工作。

 

三、校工会的管理职能

1、根据要求成立新的俱乐部。

2、审批各俱乐部根据民主选举或民主协商产生的领导机构和成员。

3、指导俱乐部开展各项活动。

4、有计划地组织俱乐部开展对外交流活动及参加省、市级有关文体比赛。

5、协调各俱乐部之间的关系。

 

四、俱乐部的主要职能和工作

1、依照俱乐部《章程》，民主产生俱乐部领导或负责人，报校工会审批备案。

2、审批、办理会员入会、退会手续。

3、制定本部年度工作计划和经费预算，并报校工会。

4、根据俱乐部特点，组织会员开展以校内活动为主的文明健康的文体活动。

5、承办校工会委托交办的专项比赛活动。

 

五、俱乐部经费来源与管理

l、各俱乐部可向会员收取适当的会费(含团体会费)。

2、校工会每年根据俱乐部工作开展情况，支持一定的活动经费。不能正常开展工作的俱乐部，不给予经费支持。

3、俱乐部的会费和自筹经费由本部自主管理，经费收支应符合财务管理要求，专人管理，账目清楚。

4、凡校工会安排由俱乐部承办的各项比赛活动，所需费用由校工会统一预算开支。

5、对外各项交流活动，由俱乐部提出报告和预算，校工会根据实际情况审批、斟情解决。

 

六、评比与奖励

校工会每年给予各俱乐部基本经费600元。每年按10%的标准评选年度优秀俱乐部，年度优秀俱乐部给予500元的奖励；组织参加国家、省市比赛的，按学校有关出差标准给予交通、住宿和伙食补助，获奖个人给予100元奖励。