能力、潜力和张力，是领导干部，尤其是中青年干部精英应该具备的必要条件。

所谓能力，包括自省能力和学习能力。

一个人要成就一番事业，非要有自己的本事不可。只有平时“藏器于身”，才能“待时而动”，这就是常说的“机会总是青睐有准备的人”。

培养自省能力和学习能力，也就是尝试跳出框架来思考问题，别把既定的想法视为必然。要学会从各个方面去看问题，使用理性之力来汲取参考心得。我们的社会不缺乏有理想的人，缺乏的是把理想变为现实的人。

潜力有许多方面，其中最关键的是讲洞察力和领导气质，这决定了我们是否高瞻远瞩，以及做正确事情的能力与智慧。

作为中青年领导干部，在勤奋工作、强烈自信心，向着理想努力的同时，还应当学会善于与人沟通，要善于唤起、激励并引导其他同事朝着正确方向努力，力求目光远大，看问题比别人更清楚。这是领导艺术的核心。

至于张力，即是指意志力、心理承受能力和人格魅力。

年富力强的中青年领导干部，大都有一定的事业基础，从某个角度来说，正处于人生中最乐观的时期。但是人生总有许多考验，总要承受很多的压力，总会遭遇失败和痛苦，这就需要很强的心理承受能力。有一个比喻说得好：面粉放上水揉一下，然后一捏，面粉很容易会散开，但是你继续揉，揉了千遍万遍以后，它就再也不会散开了，你把它拉长，它也不会散架，这是因为它有了韧性。我们应该努力使自己具有这种韧性，人会因有韧性而成熟，因成熟而笑面人生。

关于人格魅力，包括自我修炼、包容与融合。

对于手中的权力，要懂得使用，尽量公平公正。不仅做锦上添花之事，更应多做雪中送炭之事；作为后备干部，还要正确对待个人升迁，要淡泊名利，不以升迁与否作为衡量个人能力的唯一标准，也不以升迁与否作为努力工作的唯一动力。包容是指心胸宽广阔达，善于听取意见，尤其要学习聆听的艺术。

作为一名领导干部，完全没有个性，没有棱角，随波逐流，不可能带好一支队伍，但如果个性不懂得服从共性，不懂得换位思考，那么也不可能成为一名好领导。

周恩来总理生前最喜爱海棠花，并借物言志。海棠绚烂平实而又低调内敛，彰显出非凡的气质。青年才俊们要用心修炼自己，像海棠花那样既风华绝代，又温婉谦恭！

谨记，做个好官！

（本文来源：4月24日《南方日报》）