为进一步压实就业工作主体责任，抢抓就业工作黄金窗口期，全力推进2027届毕业生就业工作。11月12日，学院在马兰芳楼212会议室召开2027届毕业生就业工作第二次推进会。学院党委书记陈旭华、副书记陈修文、2027届毕业生班主任、辅导员参加会议，会议由陈修文主持。
黄作宏通报第一次推进会以来各项工作落实情况，逐项汇报就业动态台账更新、岗位信息推送、重点群体帮扶等工作进展。陈修文结合就业工作新形势，布置下一阶段重点任务。陈旭华在总结讲话中提出三点要求：一要主动拓岗、扩大岗位供给，通过访企拓岗、组织行业专场招聘等方式，联动校友企业与合作单位挖掘环化领域优质岗位，把更多资源送到学生身边；二要提升升学就业指导精准度，针对考研学生做好复试调剂全流程服务，针对求职学生加强行业信息推送、简历诊断与模拟面试等实操指导；三要健全跟踪反馈机制，持续更新就业动态台账，定期通报各班级就业进展，确保各项工作闭环落地。
本次会议对就业工作进行再梳理、再部署，接下来，学院将紧盯秋招黄金时间节点，逐项跟踪任务落实情况，动态优化服务举措，全力促进2027届毕业生的高质量就业。（文/图 环境与化学工程学院）
